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date_published: "2026-05-12T19:09:00-03:00"
date_modified: "2026-05-12T22:43:11-03:00"
author_name: "Sebastián Ganzburg"
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author_bio: "Periodista especializado en política y cultura. Escritor, poeta. Futbolero."
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# Tucumán de pie: multitudinaria movilización en defensa de la universidad pública

![](https://tucumanhoyendia.com.ar/download/multimedia.grande.8a00b397c02343a4.Z3JhbmRlLndlYnA%3D.webp)

En un clima de profunda preocupación, Tucumán fue escenario de una enorme manifestación. Miles de personas ganaron las calles céntricas para expresar un rechazo contundente a las políticas de ajuste que asfixian a la educación superior en Argentina.

La jornada comenzó a las 17 con una **sesión extraordinaria del Honorable Consejo Superior de la UNT** en el Rectorado. Este acto institucional fue la antesala de una convocatoria masiva que terminó desbordando las arterias del microcentro tucumano.

### El grito de la universidad en las calles

A partir de las 17:30, una columna compacta integrada por docentes de **ADIUNT**, trabajadores nodocentes, agrupaciones estudiantiles y representantes del **CONICET**, inició su marcha desde Ayacucho 491. El reclamo central es unívoco: exigir al Gobierno Nacional la actualización urgente del presupuesto y el fin de la parálisis de la **Ley de Financiamiento Universitario**.

La vicerrectora de la UNT, Mercedes Leal, quien encabezó la organización, remarcó la importancia del apoyo social: "Es una muestra contundente de que la universidad pública es un pilar que la sociedad tucumana no está dispuesta a ceder".

> [#MarchaFederalUniversitaria](https://twitter.com/hashtag/MarchaFederalUniversitaria?src=hash&ref_src=twsrc%5Etfw)[#Tucuman](https://twitter.com/hashtag/Tucuman?src=hash&ref_src=twsrc%5Etfw) [pic.twitter.com/xk3tgCzlcr](https://t.co/xk3tgCzlcr)
> — Álvaro Pedraza (@aepedraza3117)
> [May 12, 2026](https://twitter.com/aepedraza3117/status/2054306703164719264?ref_src=twsrc%5Etfw)

Los ejes que movilizaron a la comunidad académica fueron:

- **Aplicación inmediata** de la Ley de Financiamiento Universitario.
- **Aumento salarial de emergencia** para recomponer el poder adquisitivo de docentes y nodocentes.
- **Presupuesto genuino** para becas, infraestructura y el sistema de ciencia y técnica.

## El ajuste en cifras

El contexto nacional muestra una realidad alarmante. A continuación, se detallan las principales conclusiones del informe sobre **Financiamiento de la Educación Universitaria y Recomposición del Salario Docente**, actualizado a abril de este año:

### 1. El retroceso presupuestario

El ajuste real del presupuesto universitario entre 2023 y 2025 ha sido del **32,5%**. Si se considera el presupuesto vigente respecto a 2023, la caída asciende al **41,6%**.

- **El contraste:** Mientras que la Ley insistida por el Congreso habría dejado el presupuesto un **1,9% por encima** de los niveles de 2023, el proyecto actual del Gobierno implicaría una caída del **33,9%** frente a ese mismo año.

### 2. Salarios bajo la línea de flotación

Desde noviembre de 2023 hasta abril de 2026, el salario real de docentes y nodocentes de convenio sufrió una caída estrepitosa del **34,2%**.

- **Pobreza e Indigencia:** A abril de 2026, la mayoría de los trabajadores universitarios perciben salarios por debajo de la línea de pobreza (CBT). En cuanto a la línea de indigencia (CBA), la situación es crítica: **todos los cargos de dedicación simple y la gran mayoría del resto de los escalafones se ubican por debajo de este umbral**. Solo los titulares y asociados semi-exclusivos logran superarlo.

### 3. Propuestas en pugna

La diferencia entre la ley aprobada por el Congreso y la propuesta del Ejecutivo es abismal:

- **Ley insistida:** Proponía recuperar el poder adquisitivo con un aumento del **44%**, dejando los salarios apenas un **1,3%** debajo de noviembre de 2023.
- **Proyecto del Gobierno:** Ofrece una recomposición del **12,3%** en tres tramos no acumulativos de **4,1%**. Esto resulta insuficiente frente a una inflación proyectada del **23,6%** para septiembre de 2026, lo que profundizará la caída real del salario.

### 4. El caso del Jefe de Trabajos Prácticos (JTP)

El salario de un JTP semi-exclusivo sin antigüedad es el fiel reflejo de la crisis:

- **En 2015:** Percibía el equivalente a **$1.187.482** (a valores de hoy).
- **En abril 2026:** Cobra **$584.413**.
- **Proyección:** Con el plan del Gobierno, este salario caería a **$547.748** en septiembre, acumulando una pérdida de poder adquisitivo del **53,9%** respecto a 2015.

La marcha en Tucumán cerró con la lectura de un documento conjunto en la Plaza Independencia, ratificando un **estado de alerta permanente**. La comunidad académica advierte que, sin presupuesto ni salarios dignos, el funcionamiento de la universidad pública está herido de muerte.

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